KOMPAS+
pre mladých uchádzačov o zamestnanie do 29 rokov s trvalým pobytom v Slovenskej republike mimo Bratislavského samosprávneho kraja
Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny v spolupráci s úradmi práce, sociálnych vecí a rodiny zabezpečuje poskytovanie príspevkov súvisiacich s realizáciou kompetenčných kurzov uchádzačom o zamestnanie.
Uchádzač o zamestnanie si s ohľadom na posilňovanie kľúčových kompetencií zameraných na prípravu na uplatnenie sa na trhu práce môže zvoliť kompetenčný kurz, o ktorý má záujem a poskytovateľa kompetenčného kurzu, ktorý kompetenčný kurz zrealizuje.
Kompetenčný kurz je príprava uchádzača o zamestnanie na uplatnenie sa na trhu práce s cieľom nadobudnúť vybrané kľúčové kompetencie v kompetenčnom kurze, ktorý zrealizuje poskytovateľ kompetenčného kurzu, ktorého si vybral uchádzač o zamestnanie. Na účely KOMPAS+ sa za kompetenčné kurzy považujú kurzy zamerané na rozvoj komunikačných, počítačových, manažérskych, sociálnych, podnikateľských a jazykových kompetencií. V rámci kompetenčných kurzov sa budú podporovať vybrané kľúčové kompetencie uplatniteľné vo vzťahu k trhu práce: komunikačné zručnosti (vrátane sociálnych kompetencií), osobnostný rozvoj (vrátane manažérskych a podnikateľských kompetencií), počítačové zručnosti a jazykové zručnosti. Kompetenčný kurz je možné absolvovať len na území Slovenskej republiky okrem Bratislavského samosprávneho kraja.
Nie je možné, aby uchádzač o zamestnanie požiadal o poskytnutie príspevkov súvisiacich s realizáciou kompetenčného kurzu, ak mu v priebehu predchádzajúcich 5 rokov úrad práce, sociálnych vecí a rodiny (ďalej len „úrad práce“) uhradil rovnaký kompetenčný kurz v zmysle § 54 ods. 1 písm. d), resp. § 43, resp. § 46 ods. 4, resp. § 46 ods. 7 zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov, pričom sa posudzuje obsah absolvovaného kurzu vo vzťahu ku kompetenčnému kurzu, o ktorý má uchádzač o zamestnanie v súčasnosti záujem.
Úrad práce podporuje prostredníctvom príspevkov súvisiacich s realizáciou kompetenčných kurzov kompetenčné kurzy realizované prezenčnou alebo kombinovanou formou, v ktorej prevláda prezenčná forma. V prípade kombinovanej formy je možné kompetenčný kurz akceptovať len vtedy, ak časť kompetenčného kurzu realizovaná prezenčnou formou tvorí viac ako 50 %.
Uchádzač o zamestnanie si zabezpečí kompetenčný kurz, ktorý vyhovuje jeho potrebám, zámeru uplatniť sa na trhu práce, resp. ktorý požaduje potenciálny zamestnávateľ. Pri určovaní obsahu, rozsahu kompetenčného kurzu a pri výbere poskytovateľa kompetenčného kurzu sa uchádzač o zamestnanie zaväzuje dodržiavať princípy hospodárnosti efektívnosti, účelnosti a účinnosti. Zároveň musí byť dodržaný princíp primeranosti (t. j. aby cena za vybraný kompetenčný kurz zodpovedala obvyklým cenám v danom čase a mieste) a zverejnené cenové limity* (ODPORÚČANÉ MAXIMÁLNE CENOVÉ LIMITY).
Uchádzač o zamestnanie evidovaný na úrade práce si sám z verejne dostupných kompetenčných kurzov vyberie konkrétny kompetenčný kurz, o ktorý má záujem, a predloží úradu práce požiadavku na kompetenčný kurz (ďalej len „požiadavka“) na predpísanom formulári, vrátane príloh (POŽIADAVKA NA KOMPETENČNÝ KURZ).
Požiadavka má dve hlavné časti:
- časť A, ktorú vyplní uchádzač o zamestnanie,
- časť B, ktorú na žiadosť uchádzača o zamestnanie vyplní a potvrdí vybraný poskytovateľ kompetenčného kurzu.
Prílohou požiadavky sú dve vyhlásenia, z ktorých uchádzač o zamestnanie vyplní len jedno, v závislosti od toho, či pred zaradením do evidencie uchádzačov o zamestnanie prevádzkoval alebo vykonával samostatnú zárobkovú činnosť, alebo neprevádzkoval alebo nevykonával samostatnú zárobkovú činnosť.
Uchádzač o zamestnanie, ktorý má záujem o kompetenčný kurz, je povinný:
- predložiť na úrad práce kompletne vyplnenú požiadavku v dostatočnom časovom predstihu s ohľadom na predpokladaný začiatok kompetenčného kurzu tak, aby mal úrad práce časový priestor na jej administratívne spracovanie a posúdenie,
- nastúpiť na kompetenčný kurz v termíne predpokladaného začiatku kompetenčného kurzu, ktorý uviedol poskytovateľ kompetenčného kurzu v časti B požiadavky, resp. najneskôr do 15 kalendárnych dní od predpokladaného dátumu začiatku kompetenčného kurzu, v prípade, ak nebude možné zrealizovať kompetenčný kurz v predpokladanom termíne.
Ak úrad práce predloženú požiadavku schváli, uzatvorí s uchádzačom o zamestnanie dohodu o poskytnutí príspevkov súvisiacich s realizáciou kompetenčného kurzu a vystaví KOMPAS+. KOMPAS+ je potvrdením, že úrad práce poskytne uchádzačovi o zamestnanie príspevok na kurzovné na kompetenčný kurz, ktorý zrealizuje poskytovateľ kompetenčného kurzu.
Za oprávnené výdavky súvisiace s realizáciou kompetenčného kurzu sa považujú:
- príspevok na kurzovné,
- príspevok na cestovné a stravné.
Úrad uhradí uchádzačovi o zamestnanie najviac 100 % nákladov na kompetenčný kurz, maximálne však len do výšky uvedenej v dohode a v KOMPAS+ a príspevok na cestovné a stravné maximálne vo výške uvedenej v dohode na základe predloženej žiadosti o úhradu príspevkov súvisiacich s realizáciou kompetenčného kurzu podanej do podateľne úradu práce alebo na oddelenie poradenstva a vzdelávania.
Základné informácie o možnostiach získania príspevkov súvisiacich s realizáciou kompetenčných kurzov pre uchádzačov o zamestnanie evidovaných na úrade práce sú uvedené v propagačnom materiáli - letáku.
Podrobnejšie informácie o poskytovaní príspevkov súvisiacich s realizáciou kompetenčného kurzu je možné získať na každom úrade práce.
*Je možné, aby si poskytovateľ kompetenčného kurzu uplatňoval reálnu cenu na trhu, avšak len v prípade špecializovaných kurzov. Pri takýchto kurzoch je poskytovateľ kompetenčného kurzu povinný predložiť k požiadavke na kompetenčný kurz prieskum trhu, ktorým preukáže, že ním stanovená cena zodpovedá reálnym cenám na trhu. Poskytovateľ kompetenčného kurzu môže preukázať prieskum trhu na základe cenového prieskumu oslovením minimálne 2 poskytovateľov kompetenčného kurzu, ktorí realizujú rovnaký kompetenčný kurz – pre účely zdokladovania takto vykonaného prieskumu, poskytovateľ kompetenčného kurzu predloží celú komunikáciu s poskytovateľmi kompetenčného kurzu, ktorých oslovil alebo - cenového prieskumu z minimálne 2 webových stránok poskytovateľov kompetenčného kurzu, ktorí realizujú rovnaký kompetenčný kurz – pre účely zdokladovania takto vykonaného prieskumu, poskytovateľ kompetenčného kurzu predloží „print screeny“ predmetných webových stránok (môžu byť aj vrátane dokumentov stiahnutých z týchto webových stránok), ktoré budú jasne a zreteľne preukazovať cenu kompetenčných kurzov.
V prípade špecializovaných kurzov je úrad práce oprávnený žiadať od poskytovateľa kompetenčného kurzu písomné zdôvodnenie, v ktorom jasným a zreteľným spôsobom vysvetlí, prečo žiada uplatniť reálnu cenu na trhu a z akého dôvodu nie je možné dodržať odporúčané maximálne cenové limity.
Zdroj: http://www.upsvar.sk/sluzby-zamestnanosti/nastroje